: n.o.t.k.

  • Vacature Branch manager (M/V)

    Bij MN INTERNATIONAL N.V. is er momenteel plaatsingsmogelijkheid voor het magazijn:

    Branch manager (M/V)

    Vereisten:

    • Leeftijd tussen 30 en 40 jaar.
    • Minimaal HBO of hoger opgeleid.
    • Communicatieve vaardigheden bezitten.
    • 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie.
    • Stressbestendig, flexibel, bereid zijn over te werken en
      accuraat zijn.
    • Zelfstandig en ook in teamverband kunnen werken.
    • Een representatief voorkomen hebben.
    • Beheersing van de Nederlandse – en Engelse taal in woord en schrift.

    Functiebeschrijving/ Taken en verantwoordelijkheden:

    • Verantwoordelijk voor informatie en advies aan klanten
      – monitoren van de prijslijst en op de hoogte te blijven over de nieuwste producten en diensten die worden aangeboden.
    • Monitoren van de afhandeling van klanten
      – klant tevredenheid waarborgen en garanderen.
    • Voert de aanvullende taken binnen de afdeling sales.
    • De algehele kwaliteit van de dienstverlening waarborgen, en de dagelijkse activiteiten van het bedrijf monitoren.
    • Beheer van de Branch in zijn geheel.
    • Beheer van Branch personeel.
    • In staat om warehouse personeel en delegeren beheren en effectief te communiceren met de warehouse manager en het personeel.
    • In staat om te communiceren en samen te werken met andere branch managers
    • Push Branch Sales.
    • Onderzoek in queries en leveringen van de klant.
    • Zorgen voor vlot verloop.

    Sollicitanten kunnen zich aanmelden bij M.N. International N.V. aan de Henck Arronstraat nr. 186, dagelijks tussen 09.00 uur en 13.00 uur of tussen 15.00 uur en 17.00 uur, met medeneming van een sollicitatiebrief, uw curriculum vitae en 1 pasfoto, of u kunt de volledige informatie e-mailen naar ons via Freelance.

  • Vacature Manager Sales Vastgoed

    Opdrachtgever

    Onze opdrachtgever is een vooraanstaande onroerend goed speler in de Surinaamse markt. Wij zijn op zoek naar een ambitieuze kandidaat die leiding kan geven aan de afdeling Sales .

    Geeft leiding aan

    De afdeling Sales in Paramaribo.

    Doel van de functie

    Het doel van de functie “Manager Sales Vastgoed Suriname ” is: Het beheren en uitbouwen van de klantenportefeuille.

    Taakomschrijving

    Leidinggeven aan het

    1. Team in Paramaribo
    2. Het beheren van klantenportefeuille en klantbenadering
    3. Het coördineren van de communicatie tussen opdrachtgever en uitvoerder/opzichter van de diverse bouw- en/of renovatieproject
    4. Dossierbeheer van de diverse opdrachtportefeuilles
    5. Het projectmanagement beheer
    6. Het registreren van de verschillende bouwfasen
    7. Het controleren van de betaalmomenten per bouwfase
    8. Het registreren en communiceren van aanvullende bouwwensen
    9. De regie en implementatie van alle marketing promotieconcepten
    10. Het in kaart brengen en informeren van de doelgroep
    11. Het in kaart brengen en beheren van de content van de bestaande Social media kanalen
    12. Het beheer en onderhoud van het relatiemanagementsysteem
    13. Het opmaken van verzorgen van de reguliere nieuwsbrieven
    14. Het content beheer van de verschillende websites behorende bij de ondernemingsketen
    15. Het coördineren van promotieprojecten
    16. Voorbereiden en organiseren van beurzen waaronder de vakantiebeurzen
    17. Organiseren van informatiedagen en presentaties
    18. Meehelpen ontwikkelen van producten en deze ontwikkelingen mee helpen implementeren
    19. Op maat adviseren op het gebied van financiering
    20. Samenwerken met de diverse disciplines binnen het bedrijf

    Bevoegdheden

    U bent eindverantwoordelijk voor de prestaties van de afdeling Sales

    Vereiste kennis en kunde

    Opleidingsniveau:

    Minimaal een afgeronde HBO Vastgoedmanagement, Bouwkunde of Real Estate Management

    Functie-eisen

    • Afgeronde HBO opleiding Bouwkunde, Vastgoedmanagement, Makelaardij en/of Real Estate Management
    • In staat om op basis van een target te werken
    • Professionele werkhouding
    • Instaat om een team aan te sturen
    • Ervaring met bouwbegeleiding, verkoop van kavels, onderhoud van terreinen
    • Ervaring met nieuwbouw en renovaties in Suriname Gewenste vaardigheden:
    • Resultaatgericht
    • Uitstekende communicatie vaardigheden in het Nederlands
    • Een klantgerichte houding
    • Kostenbewust
    • Stressbestendig
    • Flexibel
    • Cijfermatig inzicht
    • Proactief
    • Sterk in plannen en organiseren
    • Kwaliteitsgericht
    • Beheersing van MS Office, Excel, PowerPoint, PDF, Photoshop en JPEG
    • Werken met Prezi is een pré
    • In staat zijn om een correcte verslaglegging te kunnen doen
    • Zelfstandigheid in het aangaan en onderhouden van klantcontacten
    • Op alle niveaus helder en duidelijk kunnen communiceren
    • Adequate aansturing van processen en projecten
    • Creatieve en dienstverlenende houding
    • Oog voor details, maar ook voor de grote lijnen
    • Commerciële vaardigheden gecombineerd met marktinzichten
    • Presentatie vaardigheden zowel op individueel niveau als ook voor groepen

    Gewenste ervaring

    De ideale kandidaat beschikt over 3-5 jaar relevante werkervaring in de onroerend goed sector

    Wat biedt de opdrachtgever

    • Een uitdagende functie binnen een dynamisch bedrijf waar ruimte is om mee te denken in het verbeteren van bedrijfsprocessen
    • Een goed salaris, aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden op basis van een 40-urige werkweek

    Reageren

    Reageren kan via Freelance. Stuur uw cv + motivatiebrief naar ons via Freelance.

  • Vacature Secretaresse

    B-MAX media is een jong en innovatief Telecom-bedrijf die de industriesector voorziet van Draadloze Communicatie Netwerken op basis van de laatste beschikbare technologie. Ons bedrijf wordt gekenmerkt door korte communicatielijnen in een informele omgeving, waarbij we continu streven naar maximale klanttevredenheid.

    Ter versterking van ons team is er op korte termijn behoefte aan een secretaresse.

    Profiel:

    • Representatief voorkomen en een servicegerichte instelling
    • Basiskennis computergebruik
    • Goede uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels
    • Flexibel, stress bestendig, proactief, zelfstandig en kunnen samenwerken in teamverband
    • In het bezit zijn van een rijbewijs

    Wij bieden:

    • Een afwisselende innovatieve werkomgeving
    • Een aantrekkelijk salaris en goede arbeidsvoorwaarden
    • Een prettige werksfeer met ontplooiingsmogelijkheden

    Geïnteresseerd? Email jouw sollicitatie en CV voor 8 januari via Freelance.

  • Vacature Health Safety en Environmental Officer

    Bedrijfsprofiel

    CKC Machinehandel Surmac N.V. (Surmac) is een dochteronderneming van de Kersten Group in Suriname. Wij zijn een zeer dynamisch bedrijf en sinds 1957 de officiële Caterpillar dealer in Suriname.

    Naast Caterpillar zijn we ook dealer van andere wereldberoemde merken zoals AGCO, Massey Ferguson en Ingersoll Rand.

    Wij zijn het juiste bedrijf als het gaat om het aanbieden van geïntegreerde oplossingen op het gebied van zwaarmaterieel, technische apparatuur, productondersteuning en service na verkoop.

    In de afgelopen 76 jaar zijn wij zeer nauw betrokken geweest bij alle belangrijke industrieën zoals mijnbouw, elektriciteitsopwekking, bosbouw, overheid, marine, landbouw, olie en gas.

    Surmac denkt in uitdagingen en het werkt nauw samen met haar klanten naar op maat gesneden oplossingen.

    Bedrijfscultuur

    Werken bij Surmac betekent werken in een zeer snel groeidende, internationaal georienteerde organisatie waarbij wij samen als team werken aan het belang van Surmac en haar klanten.

    Op dit moment zijn wij op zoek naar jouw om ons team te komen versterken als:

    Health Safety en Environmental Officer

     De uitdaging van de functie ligt in:

    Het bewerkstelligen van de acceptatie van HSE systemen en standaarden door alle werknemers zodat veilig werken, aandacht voor eigen gezondheid en milieu een automatisme wordt in het denken en handelen.

     Dit zijn jouw hoofd verantwoordelijkheden:

    • Implementeren van het HSEQ beleidsplan binnen het bedrijf
    • Implementeren, begeleiden en trainen van management in het HSE Management systeem en het Caterpillar Production System
    • Administreren van alle HSE en Six Sigma statistieken
    • Implementeren van procedures, regels en policies en erop toezien dat deze worden nageleefd
    • Verzorgen van HSE trainingen
    • Assisteren van het Management bij het signaleren en analyseren van problemen in het veld
    • Stimuleren van alle werknemers tot de acceptatie van werken volgens HSE standaarden en de principes van het Caterpillar Production System
    • Begeleiden van Six Sigma projecten en Six Sigma trainingen laten verzorgen
    • Verzorgen van CPS trainingen en Assisteren bij de toepassing van het systeem
    • Samenstellen van audit teams en Uitvoeren van de selfassessment
    • Participeren in Safety meetings binnen de afdelingen

    Je werkomgeving:

    Onze kantoren te Paramaribo, Wanica en Nickerie en bestaan uit 240 medewerkers.

    Wij werken zeer nauw samen met ons zuster Caterpillar bedrijf in Cayenne, Frans Guyana: Surmac Guyane SAS

    Ben jij?

    Een enthousiast en energiek persoon met een Technische HBO opleiding  gespecialiseerd in Veiligheid of een andere gelijkwaardige opleiding met minimaal 5 jaar werkervaring.

    Beschik jij over het vermogen om effectief in het Engels, Nederlands en Sranan Tongo zowel schriftelijk als mondeling te comminuceren en kan je goed en effectief in teamverband werken dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.

    Wat bieden we je aan?

    • De mogelijkheid om in een zeer dynamisch team te werken
    • Aantrekkelijke salariëring en een interessant pakket aan secundaire voorwaarden
    • Trainingen en doorgroei mogelijkheden.

    Ben je enthousiast?

    Email je sollicitatiebrief met curriculum vitae voor 15 januari 2018 via Freelance.

    of stuur het naar :

    CKC Machinehandel SURMAC N.V.

    T.a.v. de Human Resources Manager

    Martin Luther Kingweg 601, Wanica

  • Vacature Call agents

    Ben jij op zoek naar een flexibele baan bij een internationaal bedrijf?  Dan heb je geluk!
    Voor Webhelp Suriname is CORFA op zoek naar medewerkers met een klantgerichte instelling.

    Jouw functie

    Je beantwoordt en verwerkt de inkomende calls, met als doel klanten van NS (Nederlandse Spoorwegen) te helpen, te adviseren en service te verlenen.

    Je inventariseert de wens en behoefte van de klant en weet dit te vertalen naar het juiste product of de dienst van NS, conform de werkinstructies en doelstellingen van het callcenter. Hierdoor herken je gespreksstructuren en kun je deze goed toepassen in een gesprek. Je staat de klant vriendelijk, adequaat en snel te woord. Daarnaast heb je de ambitie om jezelf constant te verbeteren en vind je het een uitdaging om altijd de juiste oplossing te vinden voor de klant.

    Multi-tasken is voor jou geen probleem: je luistert naar de klant, neemt informatie tot je en bedient tegelijkertijd je muis en toetsenbord.

     Wie ben jij?

    • Je bent minimaal 18 jaar
    • Je beschikt over minimaal een afgeronde middelbare opleiding
    • Je bent klantvriendelijk en servicegericht
    • Je bent in staat om kennis van NS producten te ontwikkelen
    • Je hebt een prettige telefoonstem
    • Je bent flexibel en positief ingesteld
    • Je spreekt vloeiend en schrijft begrijpelijk Nederlands (MBO niveau)
    • Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
    • Je bent integer
    • Je hebt ervaring met computersystemen
    • Je bent stressbestendig
    • Je bent sociaal en hebt een goed ontwikkeld sociaal empathisch vermogen
    • Je kunt snel typen

     Wat bieden wij je? 

    • Naast een fijne werksfeer en leuke collega’s, bieden wij jou een marktconform salaris.
    • Een aantrekkelijk bonussysteem.
    • Een uitstekende vervoersregeling (indien je vòòr 06:00 uur in de ochtend start)
    • Een vergoeding van 50% van de ziektekostenverzekering.
    • Doorgroeimogelijkheden naar diverse rollen zoals coach, co-trainer of zelfs teamleader. Dit wordt beloond met een salarisverhoging.

    Beschikbaarheid

    • Inzetbaar van maandag t/m zaterdag tussen 6.00 en 16:00 uur (werken op de zaterdag is NIET verplicht)
    • Je mag je eigen werktijden bepalen (minimaal 24uur per week)
    • Beschikbaarheid gaat in overleg met de Webhelp planner.
    • Voor je start, ben je 3 weken fulltime beschikbaar voor de training (07:00 – 14:30u ).
    • De selectieprocedure voordat er bepaald wordt of je naar de training wordt doorgestuurd bestaat uit de volgende onderdelen: Telefonische screening, Nederlandse taaltest, Typetoets (minimaal 150 tikaanslagen per minuut) en een Sollicitatiegesprek.

    Ben jij geïnteresseerd in een baan als Call Agent bij Webhelp?
    Solliciteer dan uiterlijk 7 januari 2018 via Freelance!
    De volgende training start 10 januari 2018.

  • Vacature Finance Medewerker (m/v)

    Para Group N.V. is een groeiende en dynamische organisatie met twee dochterondernemingen te weten: Para Tours N.V. en Para Rent A Car N.V. Voor de Finance afdeling zijn wij op zoek naar één:

    FINANCE MEDEWERKER (m/v)

    In deze functie bent u verantwoordelijk voor financiële en administratieve vraagstukken. Dat wil zeggen dat u zowel intern als extern het aanspreekpunt bent voor financiële zaken. Hierbij kunt u denken aan het beheren van de factuurstromen, klantafspraken en betaalgedrag, ordenen van de financiële gegevens, archivering van financiële poststukken. Bij deze werkzaamheden werkt u nauw samen met de Supervisor Finance Administration aan wie u rapporteert en overige medewerkers van het Finance Team.

    De geschikte kandidaat is:

    een ervaren Finance medewerker met minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie en beschikt over aantoonbaar MBO werk- en denkniveau. U bent goed financieel onderlegd en hebt uitmuntend cijfermatig inzicht alsmede werkvaring met relevante Finance administratie software zoals Quickbooks en Microsoft Excel. Gezien de internationale aard van onze organisatie is goede beheersing van zowel de Nederlandse alsook de Engelse taal in woord en geschrift een vereiste.

    Beschikt u over de volgende werkhouding:

    accuraat, flexibel, stressbestendig, pro actief, klantvriendelijk en resultaatgericht, in staat overzicht te houden in een dynamische internationale werkomgeving. Bent u ook een sterke teamspeler, die graag bijdraagt aan het voortdurend optimaliseren van de Finance processen in de organisatie en nauwkeurig zelfstandig kan werken dan nodigen wij u uit om te solliciteren.

    Wat bieden wij u:

    De reguliere werktijden zijn: maandag tot en met vrijdag van 08.00 – 16.00 uur. Een uitdagende internationaal gerelateerde werkomgeving, interne trainingen, goede salariëring en secundaire arbeidsvoorwaarden.

    Geïnteresseerd?

    E-mail uw motivatiebrief en CV uiterlijk 01 januari 2017 via Freelance.

  • Vacature Sales Medewerker

    GEZOCHT ERVAREN SALES  MEDEWERKER

    Als sales medewerker bent u verantwoordelijk voor het promoten en verkopen van diensten en producten van onze  onderneming. De sales medewerker stimuleert en bedenkt strategieën om de verkoop te bevorderen. De sales medewerker legt vast welke verkoopresultaten het bedrijf in de komende tijd wil realiseren. Dit kan gedaan worden door middel van klantenbinding., maar ook door het uitzetten van speciale acties en reclamecampagnes. Verder doet een Sales Medewerker marktonderzoek, concurrentie analyse en houdt hij kansen en veranderingen op de markt in de gaten. Andere werkzaamheden zijn: telefonische verkoop, het vergroten van naamsbekendheid, beheren van klantencontracten, herkennen van verkoopmogelijkheden, in kaart brengen van klantbehoeften en het mede initiëren en uitvoeren van verbeteracties op het gebied van Marketing en Sales. De sales medewerker rapporteert regelmatig aan de directie.

    Profiel Sales medewerker bij HOUSING INTERNATIONAL NV

    • U bent in het bezit van minimaal een MBO diploma en bereid tot verdere scholing.
    • U beschikt over enkele jaren relevant aantoonbare werkervaring in een dergelijke sales functie waarbij eventuele ervaring in een vergelijkbare functie een pre is.
    • U communiceert uitstekend in het Nederlands en het Engels.
    • U bent vastberaden, stressbestendig, klantvriendelijk, initiatiefrijk en heeft een stevig doorzettingsvermogen. .
    • U kunt zelfstandig werken en samenwerken in team verband.
    • U beschikt over goede communicatieve- en sociale vaardigheden
    • U bent klant vriendelijk doch blijft steeds gefocust op het doel n.l. het binnenhalen van de order.
    • U overtuigd de klant middels uw onderhandelingstechnieken, creativiteit en commercieel inzicht.
    • U beschikt over inlevingsvermogen en schroomt niet om een vrijblijvend advies te geven.

     Taakomschrijving Sales Medewerker:

    • U onderhoud dagelijks het contact met de klanten en informeert deze met betrekking tot de vorderingen van de opdracht.
    • U informeert de klanten uitgebreid omtrent de mogelijkheden die Housing International N.V. hen ter ondersteuning van hun bouwplannen te bieden heeft.
    • U bent in het bezit van een rijbewijs.
    • U onderhoudt het contact met bestaande klanten en bent actief betrokken bij het werven van nieuwe klanten.
    • U bent verantwoordelijk voor de aan- en verkoop van huizen en percelen, het verbouwen van woningen, het opzetten van nieuwbouw woningen en het onderhouden van terreinen.
    • U vergelijkt de omzet van ieder kwartaal met die van het vorig jaar om het resultaat in de gaten te houden en te zien als de prognoses m.b.t. de omzet gehaald worden.
    • U houdt de marktontwikkelingen in de bouwsector bij en onderhoud de netwerken.

    Sollicitaties naar Housing International NV via Freelance.

  • Vacature Commercieel Manager

    SuriSmiles N.V. brengt vernieuwende marketingconcepten op de markt waaronder de SurSmiles kaart. Deze populaire voordeelkaart wordt dagelijks door consumenten gebruikt om voordelen te behalen bij het doen van aankopen.

    Ter uitbreiding van ons team zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega:

    Functieomschrijving:

    De commercieel manager is verantwoordelijk voor de algehele commerciele activiteiten binnen  SuriSmiles. U geeft dagelijks leiding aan het sales team en draagt zorg voor verdere uitbouw van sales activiteiten. U bent verantwoordelijk voor acquisitie en onderhoud van klanten, stelt duidelijke targets en bent actief bezig met het lanceren van nieuwe concepten. U weet wat er leeft in de organisatie, ontwikkelt interne processen en zorgt voor een prettig werkklimaat. U rapporteert op heldere wijze aan de Directie van SuriSmiles.

    Wie zoekt SuriSmiles? 

    • Opleidingsniveau minimaal HBO richting Bedrijfskunde, Bedrijfseconomie, commerciele economie
    • Minimaal 5 jaar commercieel management ervaring
    • Duidelijke strateeg met onderbouwde commerciele visie, new business gericht
    • Communicatief sterk, betrokken en resultaat gericht

    Wat biedt SuriSmiles:

    • Een solide organisatie met een uitstekende marktpositie en een grote naamsbekendheid
    • Een sterk afwisselende en verantwoordelijke functie, grote mate van zelfstandigheid
    • Een passend pakket arbeidsvoorwaarden
    • Unieke werksfeer

    Reageer op deze vacature door via Freelance uw sollicitatie te plaatsen.

  • Vacature Human Resource Manager

    Optiek Ninon NV is een toonaangevende optiekzaak in Suriname die zich al meer dan 45 jaar  pecialiseert in het deskundig aanmeten, adviseren en assembleren van optische hulpmiddelen t.b.v. het zicht van de klant. Met ruim 70 medewerkers op 6 locaties is Optiek Ninon een groeiende en innovatieve organisatie die zich richt op kwaliteit, betaalbaarheid en klantgerichtheid.

    Voor haar bedrijfsvoering is Optiek Ninon op zoek naar een sterke Human Resource (HR) Manager. Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor de invulling van het HR beleid in het streven naar Operational Excellence en de doorvertaling van dit beleid naar de belangrijkste HR gebieden.

    Je bent gedreven, proactief en resultaatgericht. Je kent het HR vak goed en hebt de praktische ervaring om de vertaalslag van het HR Beleid naar de werkvloer te maken. Daarnaast heb je sterke sociale en communicatieve vaardigheden en ben je goed in staat om te schakelen van de HR strategie naar de dagelijkse HR operaties.

    Hoofdtaken:

    • Ontwikkelen van het HR Beleid.
    • Opzetten en implementeren van key HR instrumenten zoals Performance Management, Talent Management en Recruitment.
    • Voeren van een accurate Personeels- en Salarisadministratie.
    • Faciliteren/adviseren van leidinggevenden.
    • Plannen in-, door- en uitstroom personeel.
    • Ontwikkelen personeel naar Operational Excellence.
    • Mede invulling geven aan het interne communicatiebeleid en het waarborgen van de organisatiecultuur.

    Functie eisen:

    • HBO/WO denkniveau (e.g. studierichting Business, Human Resources).
    • Goede beheersing MS Word, PowerPoint en Excel.
    • Ervaring HR Salaris/Personeelsadministratie pakket.
    • Kennis van o.a. de Arbeidswetgeving, Wet Loonbelasting.
    • 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare, leidinggevende functie.
    • Goede kennis Nederlandse en Engelse taal (woord en geschrift).
    • In het bezit van een rijbewijs B.

    We bieden:

    een passend salaris en additionele prestatiebeloningen, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een aangename werksfeer in een dynamisch team.

    Heb je de juiste ervaring, herken jij jezelf in het profiel en wil je in aanmerking komen voor deze uitdaging? Stuur dan een sollicitatiebrief met Curriculum Vitae via Freelance.

  • Vacature Operator Productie

    Carifruits, producent van Coropina producten, operereert meer dan 15 jaar op de Surinaamse markt. Ons bedrijf heeft de ambitie om nieuwe markten in het binnen- en buitenland te exploiteren. Om te voldoen aan de groeistrategie zijn wij op zoek naar een gedreven: Operator productie

    Functieomschrijving:

    Als operator ben je verantwoordelijk voor het bedienen, ombouwen en onderhouden van de machines op de lijnen. Verder bestaan je taken uit:

    • Vervaardigen van verpakkingsmateriaal conform voorgeschreven standaarden/specificities;
    • Bijdragen dat de gevraagde hoeveelheden/aantallen volgens de productieplanning worden gerealiseerd;
    • Toezien op een tijdige start en constante aanvoer en kwaliteit van verpakkingslijn;
    • Schoonmaken van de installatie bij wisseling en of beëindiging productie;
    • Geven van aanwijzingen en instructies aan medewerkers aan de lijn ter bevordering van de productiviteit;
    • Verantwoord functioneren – naleven van de ISO 22000-2005 normen, bedrijfs- en veiligheidsvoorschriften;
    • Bijdragen aan de reinheid, netheid en ordelijkheid van apparatuur en werkomgeving;
    • Uitoefenen van kracht bij verplaatsen van grondstoffen/halffabricaat;

    Functie eisen:

    • MBO werk en denkniveau (Minimaal Natin opleiding richting werktuigbouwkunde, elektrotechniek of procestechniek);
    • Minimaal 2 jaar werkervaring;
    • Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken;
    • Affiniteit met voedingsmiddelen;
    • Bereid zijn om in shiftverband te werken;
    • Competenties: flexibel gedrag, omgevingsbewustzijn, plannen en organiseren, proactief, analytisch, probleemoplossend vermogen, samenwerken, veiligheidsbewustzijn, helikopterview, daadkrachtig en communicatief,

    Wat bieden u:

    Uitstekende arbeidsvoorwaarden en een uitdagende functie in een dynamisch bedrijf.

    Heb je interesse in deze functie? Zend dan je CV naar Carifruits t.a.v. de afdeling Personeelszaken, Leiding 9a br. 34 ovv de functienaam of e-mail via Freelance.