Vacaturebank.sr

: n.o.t.k.

  • Medewerker in de Horeca

    ‘t Vat Extra zoekt per direct een serieuze en gemotiveerde medewerker voor een langere arbeidsrelatie

    • Wij zoeken naar iemand die voornamelijk in de avonduren zal werken ( 5 avonden per week)
    • Werktijden: zondag – donderdag 16.00 – 23.00. Vrijdag en zaterdag 17.00 – 01.00 met uitloop naar uiterlijk 02.30
    • U wordt alle avonden veilig naar huis gebracht
    • Uw hoofdtaken zijn het opnemen van bestellingen, het zelf klaarmaken van deze bestellingen, serveren, verkoop van I LOVE SU producten en kassa beheren.

    Om deze taak succesvol uit te voeren vragen wij :  

    • een sterke persoonlijkheid,  zelfstandig kunnen werken , na een inwerkperiode van 2 weken
    •  een klantvriendelijke en professionele instelling
    •  flexibel en bereid zijn te werken op feestdagen en in de weekenden
    • een middelbare opleidingsniveau en werkervaring
    • deze vacature is ook prima te vervullen door 2 parttimers maar wel in langdurig dienstverband
    • Leeftijd: 25-35
    • U heeft de mogelijkheid door te groeien naar de functie van assistent manager

    Wil je solliciteren of heb je vragen? Mail dan je cv en een korte motivatie naar ons via deze website.

  • Support Medewerker

    Computer Hardware Services N.V. is een ITbedrijf, die ICT gerelateerde producten en diensten verkoopt. Wij zijn al langer dan 25 jaar operatief in Suriname en vanwege onze groei zijn wij opzoek naar enthousiaste medewerkers die een carrière in de ICT sector willen maken.

    Wij zijn opzoek naar een:

    Support medewerker

    Taken en verantwoordelijkheden:

    • Assemblage en Standaard installatie Desktops/Notebooks/Tablets/Servers
    • Installeren en configureren van Wirelesss routers/Switches/ Firewalls
    • Intake en trouble shooting van ingekomen werkorders
    • Installeren en certificeren van CAT5/6 bekabeling systemen
    • Installeren en configureren alle type printers (Laser/Inkt, USB, Netwerk)
    • Installeren, configureren en supporten van een workgroup network
    • Support voor het intern netwerk
    • Installeren van Internet/web Client Services (Mail, Browers, Apps)
    • Installeren, configureren en beheren backup systemen en data (netwerk/USB)
    • Installeren en onderhouden van firmwares updates voor alle door CHS verkochte apparaten

    Functie – eisen:

    • Afgeronde middelbare opleiding
    • Gecertificeerd voor comptia A+
    • Wiskunde en Natuurkunde is een pre
    • Minimaal 1 jaar werkervaring in soortgelijke functie
    • Goede schriftelijke en mondelinge beheersing van Engels en Nederlands
    • Zelfstandig en in teamverband kunnen werken.

    Wij bieden een baan met goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

    We zien uw sollicitatie graag. Graag reageren inclusief cv en motivatie via deze website.

  • Vacature Sales manager

    De Fernandes Handelmij N.V.  is een snel veranderende organisatie binnen de FernandesGroup en een stabiele speler op de lokale markt.
    Voor het versneld doorvoeren van veranderingen in ons Business concept bij de profitcenters Klip, IJzerhandel en Ramen en Deuren zijn wij  op korte termijn opzoek naar een ervaren en gedreven Salesmanager die ons in dit proces komt ondersteunen.

    Hij of zij is verantwoordelijk voor:

    1. Het organiseren, coördineren en leidinggeven aan een organisatie bestaande uit meerdere uit verkoopleiders.
    2. Het ontwikkelen van het commercieel beleid en de lange en middellange termijn strategieën als onderdeel van het businessplan.
    3. Het behalen van maximale winst d.m.v. effectieve ontwikkeling, uitvoering en monitoren van de verkoopplannen.
    4. Het opbouwen en onderhouden van strategische relaties, ondermeer ook met onze key klanten.
    5. De opbouw van een goede relatie met belangrijke toeleveranciers.
    6. Het zorgen voor een goede werksfeer en motivatie van de medewerkers.
    7. Het zorgdragen voor een continue kwaliteitsverbetering.
    8. Het opstellen van het jaarlijkse salesplan, inclusief het investeringsplan en de kwalitatieve en kwantitatieve uitvoering daarvan.
    9. Voortdurende evaluatie en optimalisatie van de interne salesprocessen en een adequate inrichting van de organisatie met als doel maximalisering van de omzet en klanttevredenheid.
    10. Marktstudies en analyses van de product- en marktcombinaties in het kader van product- en marktontwikkeling.
    11. Evaluatie en introductie van nieuwe producten.
    12. Bewaking van de budgetten van de commerciële (sub)afdelingen en zorg dragen voor een adequaat kostenbesef.

    De kandidaat waar wij op zoek naar zijn:

    • heeft een HBO of universitaire opleiding, gelijkwaardig werk- en denkniveau;
    • heeft minimaal 5 jaar werkervaring op beleidsniveau.
    • Werkervaring in de consumer goods industrie is een pre;
    • is een uitstekende organisator en bezit goede sociale en leidinggevende vaardigheden;
    • heeft een goed analytisch vermogen;
    • is ondernemend, pro-actief en stressbestendig;
    • heeft goede communicatieve vaardigheden.

    Wij bieden:

    • een stabiele werkomgeving met ruime ontwikkelingsmogelijkheden;
    • een professionele organisatie waar groei, ondernemerschap en innovatie voorop staat;
    • aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

    Sollicitaties met C.V. kunnen uiterlijk 20 september 2014, gericht worden aan: Fernandes Handelmaatschappij N.V. t.a.v De Manager Human  Resources, Klipstenenstraat 2-10 met de aanduiding “Sales manager”

  • Quality Inspector, standplaats Nickerie

    Baitali Pavement Testing & Technologies N.V. (BPTT N.V.) is onderdeel van de Baitali Group of Companies. BPTT N.V. is een zelfstandig en onafhankelijk onderzoeksinstituut op het gebied van de wegenbouw. De kernactiviteiten bestaan uit het verrichten van laboratoriumproeven in het kader van vooronderzoek (materiaalonderzoek op grondstoffen), het verrichten van laboratoriumproeven in het kader van de productiecontrole (proeven op ongebonden en gebonden funderingen) en het verrichten van veldtesten in het kader van de verwerkingen opleveringscontrole (verdichtingmetingen en kernboringen).

    BPTT N.V. heeft behoefte aan een Quality Inspector, standplaats Nickerie.

    Functievereisten

    • Afgeronde technische opleiding (bouwkundige of civiel technische achtergrond);
    • Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
    • Moet in teamverband kunnen werken.

    Functieomschrijving

    • Uitvoeren van laboratorium? en veldproeven op asfalt en andere bitumineuze verhardingen;
    • Uitvoeren van laboratorium? en veldproeven op klei, zand en steenslag;
    • Uitvoeren van laboratorium? en veldproeven op gebonden funderingen;
    • Registreren van metingen en aflezingen.

    Ons aanbod

    Wij bieden een goed salaris en goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

    Contactpersoon

    Ben je flexibel en heb je een proactieve houding?

    Stuur of email dan jouw sollicitatiebrief met C.V. tot uiterlijk maandag 15 september 2014 naar ons via deze website of per post naar het adres:

    Baitali Group of Companies N.V.
    BPTT N.V.
    T.a.v. Rachelle Pisters (HR Manager)
    Duisburglaan nr. 29
    Paramaribo

    Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

  • Human Resource Manager

    Furlen’s Group is een organisatie die al ruim vijf jaar actief is in de horeca branche. Wij zijn producent van de Furlen’s marinade, het Swiet Tesie magazine en het kookprogramma Bori Tori. Ook leveren wij in het Furlen’s restaurant al langer dan een jaar Surinaamse gerechten van hoge kwaliteit.  Momenteel zijn wij op zoek naar een Human Resource Manager.

    In deze functie bent u verantwoordelijk voor:

    De HR Manager is verantwoordelijk voor het personeelsbeheer m.a.w. beheert deze de aanwerving, tewerkstelling en opleiding in de onderneming.

    Tot uw taken behoren o.a.:

    • Het beheren van de administratie omtrent personeel.
    • Advies geven aan hiërarchisch verantwoordelijken en helpen bij het beheer hiervan.
    • Het organiseren van maandelijkse personeelsvergadering.
    • Het verwerken van personeelsklachten.
    • Het inleiden en inwerken van nieuw personeel.
    • Medewerkers opvolgen.
    • Anderen coördineren of leiden bij het verwezenlijken van werkactiviteiten.
    • Organiseren van training en opleiding.
    • Personeelsbeleid ontwikkelen en aansturen.
    • De personeelsadministratie uitvoeren.
    • Gegevens verzamelen, registreren, klasseren, beheren en analyseren.
    • Een budgetcontrole uitvoeren.

    Uw competenties zijn o.a.:

    • Personeelsbeleid en human resources technieken kennen
    • Instaan voor tewerkstellingspolitiek en loopbaanplanning
    • Instaan voor de aanwerving van personeel
    • Managen van de administratie
    • De arbeidsmarkt kennen
    • Statistieken opmaken
    • Schriftelijke rapporten en verslagen opstellen
    • Geschreven verslagen indienen
    • Goede verbale communicatievaardigheid hebben
    • Praktisch arbeidsrecht kennen

    Wij vragen:

    1. Uitstekende verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheid
    2. Innovatieve ideeën
    3. Creatief, flexibel  en zelfstandig werken
    4. Onbepsroken gedrag en stressbestendigheid
    5. Een proactieve houding
    6. Flexibiliteit
    7. Werkervaring in deze functie

    Opleiding:  Minimaal HBO afgerond of daaraan gelijkgesteld

    Wij bieden:

    • Een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden
    • Doogroei mogelijkheden
    • Een prettige en dynamische werksfeer.

    Uw gemotiveerde sollicitatiebrief, inclusief curriculum vitae, wordt uiterlijk den 12e van de maand september 2014 verwacht via het emailadres sollicitatie@furlens.com of aan de Agilalaan no. 74 (zijstraat Franchepanestraat).

  • Business Development Manager

    Furlen’s Group is een organisatie die al ruim vijf jaar actief is in de horeca branche. Wij zijn producent van de Furlen’s marinade, het Swiet Tesie magazine en het kookprogramma Bori Tori. Ook leveren wij in het Furlen’s restaurant al langer dan een jaar Surinaamse gerechten van hoge kwaliteit.  Momenteel zijn wij op zoek naar een Business Development Manager.

    In deze functie bent u verantwoordelijk voor:

    De business development manager volgt marktontwikkelingen, initieert, verzorgt trainingen en zorgt voor de overdracht aan interne medewerkers. U weet de technologische voorsprong te vertalen naar klantenvoordelen.

    Tot uw taken behoren o.a.:

    • Visie uitwerken en opvolgen van nieuwe ideeën
    • Analyseren van markt –en businessproposities
    • Nieuwe markten selecteren
    • Inhoudelijke ondersteuning van de salesafdeling bij verkoop in nieuwe markten
    • Contact onderhouden met business partners om nieuwe opdrachten te generen
    • Opbouwen van eigen klantenportfolio
    • Opzetten van partnerships
    • Coachen en trainen van medewerkers
    • Controlemechanismen inbouwen en aansturen
    • Organisatieverbeteringen vastleggen en doorvoeren
    • Relatienetwerk uitbouwen
    • Gegevens verzamelen, registreren, klasseren, analyseren en beheren

    Wij vragen:

    1. Uitstekende verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheid
    2. Besluitvaardigheid
    3. Resultaatgerichtheid
    4. Innovatieve ideeën
    5. Creatief, flexibel  en zelfstandig werken
    6. Onbepsroken gedrag en stressbestendigheid
    7. Een proactieve houding
    8. Flexibiliteit
    9. Werkervaring in deze functie

    Opleiding:  Minimaal HBO afgerond (in de commerciële of economische richting).

    Wij bieden:

    • Een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden
    • Doogroei mogelijkheden
    • Een prettige en dynamische werksfeer.

    Uw gemotiveerde sollicitatiebrief, inclusief curriculum vitae, wordt uiterlijk den 12e van de maand september 2014 verwacht via deze website of persoonlijk bezorgen mag ook aan de Agilalaan no. 74 (zijstraat Franchepanestraat).

  • Zweminstructeur

    Zwemschool De Spetter is een bedrijf dat verschillende soorten zwemproducten aanbiedt aan jong en oud. Momenteel verzorgen wij lessen op 3 verschillende locaties. Als dynamisch bedrijf zijn wij constant bezig met vernieuwingen binnen onze branche. Werken bij de Spetter houdt dus in dat je openstaat voor veranderingen.

    Wij zijn momenteel opzoek naar een:

    Zweminstructeurs

    Als zweminstructeur bij Zwemschool de Spetter ben je samen met de groepen die je lesgeeft in het water. Je bent op een kindvriendelijke en aanmoedigende manier bezig met het lesgeven aan kinderen en volwassenen.

    We zijn op zoek naar Fulltime zweminstructeurs die voldoen aan de volgende eisen:

    • 20 jaar of ouder zijn;
    • In het bezit zijn van zwemdiploma’s;
    • In de ochtend en/of middag kunnen werken;
    • Als persoon ben je geduldig, flexibel en enthousiast;
    • Aanpakkers mentaliteit hebben;
    • Goed kunnen werken in een team.

    Wij bieden een uitdagende baan met eigen verantwoordelijkheid, leuke collega’s en goede werksfeer. Doorgroei mogelijkheden voor hen die dat willen.

    Ben jij de persoon die wij zoeken? Stuur ons dan jouw sollicitatie met cv via deze website.

  • Restaurant supervisor (m/v)

    Furlen’s Food is een organisatie die al ruim vijf jaar actief is in de horeca branche. Wij zijn producent van de Furlen’s marinade, het Swiet Tesie magazine en het kookprogramma Bori Tori. Ook leveren wij in het Furlen’s restaurant al langer dan een jaar Surinaamse gerechten van hoge kwaliteit.  Ter versterking van ons team zijn wij opzoek naar een restaurant supervisor in de shift van 16.00 – 00.00 u.

    In deze functie bent u verantwoordelijk voor:

    Het succesvol ondersteunen in het controleren en organiseren van het personeel, de middelen en de te leveren diensten van het restaurant.

    Tot uw taken behoren o.a.:

    • Het dagelijks adviseren en begeleiden van medewerkers tijdens de shift.
    • Het realiseren van een optimale gast- en medewerkerstevredenheid
    • Zorgdragen en naleven van de kwaliteits-en servicenormen.
    • Onderhouden en optimaliseren van de relaties/ contractbeheerders.
    • Het periodiek monitoren, controleren en rapporteren van de budgetten
    • Het opstellen van verslagen aan het einde van de shift/ week, met inbegrip van personeel, levensmiddelencontrole en verkoop.
    • Toezicht houden op de bereiding van voedsel en het controleren van de kwaliteit hiervan
    • Reageren op klachten van klanten.

    Wij vragen:

    1. Uitstekende verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheid met enige mate van overtuigingskracht
    2. Leiderschap
    3. Organisatie vermogen
    4. Innovatieve ideeën
    5. Creatief, flexibel  en zelfstandig werken
    6. Onbepsroken gedrag en stressbestendigheid
    7. Een proactieve houding
    8. Flexibiliteit
    9. Werkervaring in deze functie

    Opleiding:  Minimaal middelbaar afgerond of daaraan gelijkgesteld

    Wij bieden:

    • Een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden
    • Doogroei mogelijkheden
    • Een prettige en dynamische werksfeer.

    Uw gemotiveerde sollicitatiebrief, inclusief curriculum vitae, wordt uiterlijk den 10e van de maand september 2014 verwacht via deze website aan ons of  persoonlijk bezorgen mag ook aan de Agilalaan no. 74 (zijstraat Franchepanestraat).

  • Filiaal Manager Sportwinkel

    De Sportwinkel van Letitia Vriesde zoekt een Filiaal Manager M/V op fulltime basis (40 uur p/w).

    De Sportwinkel van Letitia Vriesde is een sportspeciaalzaak voor zowel de individuele als de teamsporter. Daarnaast bieden we een uitgebreid assortiment sportmateriaal van gewichten voor een gym tot en met de inric”hting van een sportzaal.

    Voor onze winkel aan de Lalla Rookhweg zijn we op zoek naar een filiaalmanager / verkoper die door zijn/haar gastheerschap medebepalend wordt voor het succes van deze winkel.

    Eigenlijk is de functienaam ‘Filiaalmanager’ een verzamelnaam voor de talloze rollen die jij vorm moet geven: zo ben je het visitekaartje van de winkel, het aanspreekpunt voor klanten, de coach voor het Winkelteam én de motor achter alle operationele zaken, die er bij komen kijken om de winkel optimaal te laten draaien! Het doel van jou en jouw winkelteam: het behalen van de allerbeste resultaten, op elk gebied!

    Je houdt van de drukte die het werken in een sportwinkel met zich mee brengt. Je bent een manager die zijn mensen kan motiveren en ondertussen zelf graag de handen uit de mouwen steekt.

    • Als persoon ben je klantgericht, enthousiast en flexibel.
    • In aanleg ben je goed in staat onze verkopers te motiveren en te ondersteunen
    • Je bent bereid om wisselende diensten te werken, we zijn namelijk 6 dagen per week geopend van 9 – 21 uur.
    • Je hebt goede kennis van Word en Exel en ervating en/of aanleg om met computers te werken
    • Je hebt affiniteit met sport en bent bij voorkeur zelf een actief sporter
    • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal (Frans en/of Spaans / Portugees is een pre)

    Wat kan je van ons verwachten?

    Uitdagende baan met veel (eigen) verantwoordelijkheid, veel afwisseling, goede werksfeer en leuke collega’s.

    We zien je reactie graag tegemoed middels het reactieformulier op deze site. Graag reageren inclusief cv en motivatie.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

     

  • Vacature Sales representative

    CKC Motors Company NV is op zoek naar :

    Sales Representative

    Wie is CKC Motors Company N.V.?

    CKC Motors Company NV kent een viertal dochterondernemingen [N.V.’s] t.w.:

    SUROTO, CITY GARAGE, AMCAR en REALCAR. Deze N.V.’s zijn de officiële vertegenwoordigers van de merken TOYOTA, MITSUBISHI, CHEVROLET, JAC en MAHINDRA.

    Wat houdt de functie o.a. in?

    • het ontvangen van klanten;
    • het registreren van de relevante klantgegevens en het onderhouden van het contact met klanten;
    • het verkopen van voertuigen;
    • het geven van productinformatie aan klanten;
    • het uitbrengen van offertes;
    • het zorgdragen voor de keuring van voertuigen en de administratieve afhandeling daarvan;
    • het mede zorgdragen voor de kwaliteitscontrole bij het leverklaar maken van voertuigen;
    • het assisteren bij de inklaring van voertuigen;
    • het verzamelen, verwerken en analyseren van diverse verkoopgegevens en het rapporteren hieromtrent;
    • het analyseren van marktonderzoekgegevens.

    Wat vragen wij van u?

    • een afgeronde middelbare opleiding;
    • opleiding NIMA A strekt tot aanbeveling;
    • commerciële vaardigheden en auto technische interesse;
    • zelfstandigheid, pro-activiteit, accuratesse, betrouwbaarheid, klantvriendelijkheid en teamgeest;
    • goede communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands en Engels;
    • een BE- rijbewijs.

    Wat bieden wij?

    • een boeiende en zelfstandige functie binnen een dynamische innovatieve werkomgeving;
    • uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

    Hebt u belangstelling voor deze boeiende vacature en voldoet u aan de gestelde eisen, wordt u uitgenodigd te reageren.