Symbiont Consulting is voor één van haar klanten op zoek naar een geschikte kandidaat voor de functie van:
Human Resources Manager (M/V)
Onze klant is een gevestigde, toonaangevende productieonderneming in de voedingsmiddelenindustrie. Het bedrijf staat bekend om haar kwalitatief hoogwaardige producten die voldoen aan internationale normen. De producten worden zowel op de Surinaamse als regionale markt afgezet. Het bedrijf richt zich op continue kwaliteitsverbetering en biedt haar medewerkers goede primaire en secundaire voorzieningen.
Taken en verantwoordelijkheidsgebieden:
- Ontwikkelt, implementeert en bewaakt het HRM beleid t.a.v. de HRM instrumenten: o.a. werving & selectie, performance management, personeelsplanning, management development, training & opleiding.
- Is verantwoordelijk voor het opstellen en monitoren van het HRM budget.
- Ontwikkelt HRM plannen om de bedrijfsstrategie en doelstellingen te realiseren.
- Adviseert, ondersteunt en coacht de directie en managers bij de uitvoering van het HRM beleid.
- Zorgt voor de continue beschikbaarheid van voldoende kwalitatief inzetbaar personeel.
- Geeft leiding aan het HRM team en de Huishoudelijke dienst.
- Draagt zorg voor een adequate personeelsadministratie.
Functie-eisen:
- HBO werk- en denkniveau (Personeel & Organisatie / Human Resource Management).
- Minimaal 5 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring op management niveau.
- Kan zelfstandig en in teamverband werken, problemen analyseren en oplossen.
- Kan goed plannen, organiseren en realiseren.
- Confidentieel, tactvol en betrouwbaar.
- Heeft goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk) en in het Sranan Tongo (mondeling).
Sollicitaties met Curriculum Vitae kunnen tot uiterlijk 28 mei 2015 per e-mail gericht worden aan ons via deze website.